В России разрыв в доходах богатых и бедных, несмотря на их существенное падение в целом, остается неравномерным на фоне европейских показателей, пишет газета "Коммерсант" со ссылкой на доклад Международной организации труда (МОТ). Так, 1% наиболее оплачиваемых работников в РФ зарабатывают в 63 раза больше, чем 1% наименее оплачиваемых.
Данный показатель аналогичен показателю Китая (70 раз), в то время как в Европе в среднем эта разница составляет 22 раза. Однако на долю 10% наиболее оплачиваемых российских работников приходится 24,8% всего фонда оплаты труда, что соответствует европейским показателям.
Между тем гендерная разница между российскими и европейскими показателями оплаты труда существенно меньше. Женщины составляют 70% работников в децилях с наименьшей оплатой труда, тогда как в верхних децилях их доля сокращается примерно до 40%. Та же закономерность прослеживается и в Европе
Темпы роста зарплат в мире снижаются, следует из доклада МОТ, с 2012 года и достигли четырехлетнего минимума (с 2,5% до 1,7%) в 2015 году.
Притом в значительной степени степени мировой прирост зарплаты поддерживали относительно высокие темпы роста оплаты труда в развивающихся странах и регионах, в частности в Китае. Без учета Китая мировой показатель сократился бы с 1,6% в 2012 году до 0,9% в 2015 году.
В странах с переходной и развивающейся экономикой рост реальной заработной платы сократился с 6,6% в 2012 году до 2,5% в 2015 году. В развитых странах G20, напротив, темпы роста реальной заработной платы выросли - с 0,2% в 2012 году до 1,7% в 2015 году, достигнув десятилетнего максимума.
